Smetti di tirare a indovinare. EvalMetric valuta ogni CV da 1 a 100 con una motivazione completa, classifica i candidati automaticamente e rileva segnali di allerta prima del colloquio.
Il tuo ATS archivia i CV, ma tu li leggi ancora manualmente. EvalMetric è il Motore di Talent Intelligence che potenzia il tuo attuale flusso di lavoro.
Smetti di leggere ogni CV. Automatizza la prima selezione per concentrarti sui colloqui strategici.
L'affaticamento umano porta a standard ineguali. Valuta ogni candidato con criteri oggettivi basati sui dati.
I migliori candidati accettano offerte in 10 giorni. Velocizza le assunzioni automatizzando la fase di filtraggio.
Gli strumenti di base si affidano a parole chiave. L'IA di EvalMetric comprende il contesto, scoprendo ottimi candidati che altrimenti perderesti.
Rispetto allo screening manuale tradizionale dei curriculum.
Riduci il tempo medio di assunzione grazie alla classifica istantanea.
Non perdere mai il candidato ideale grazie a un'analisi completa e oggettiva.
Dalla pubblicazione dell'offerta all'assunzione in pochi e semplici passi.
Inserisci la Job Description e specifica le competenze chiave necessarie per il ruolo.
Il sistema genera un link e un alias email dedicato (es. job-123@EvalMetric.com) per ricevere i CV.
I candidati inviano i CV tramite il link o direttamente all'indirizzo email dell'offerta.
L'IA analizza ogni CV assegnando un punteggio da 1 a 100 in base alla compatibilità con il ruolo.
Ricevi avvisi immediati non appena viene individuato un profilo che soddisfa i tuoi criteri.
Accedi alla dashboard, confronta i migliori talenti e procedi con i colloqui.
Tutto ciò di cui hai bisogno per modernizzare il tuo processo di selezione.
Niente scatole nere. Capisci esattamente perché un candidato ha ricevuto un certo voto grazie alle spiegazioni dettagliate dell'IA.
Carica centinaia di CV contemporaneamente. Analizza e classifica l'intera pipeline in pochi minuti.
Integra EvalMetric con le tue fonti esterne per centralizzare tutto il processo di recruiting.
Uno spazio centralizzato per il tuo team per scambiare note, votare i candidati e gestire la pipeline.
I account attivi conservano i dati; i dati degli account cancellati vengono eliminati dopo 30 giorni (conforme al GDPR).
Sicurezza di livello enterprise con una policy di conservazione trasparente per tutti gli utenti.
Recluta in modo più intelligente. Scegli un piano flessibile che corrisponda al tuo volume di assunzioni.
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